Instructor
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Agustín Monrroy
Ley Federal del Trabajo y Seguridad Social
Analiza los aspectos fundamentales y estratégicos contenidos en la legislación laboral y el la Ley del IMSS y adquirie las competencias necesarias para manejarlos en una empresa.
¿Para quién es este curso?
Dueños de empresa y funcionarios de las áreas administrativa, contable, de capital humano, de relaciones laborales.
Instructor:
Agustín Monrroy
Temario
- El marco legal de las relaciones laborales.
- Qué debe contener al expediente de personal, por qué y para qué.
- Los tipos de contrato de trabajo y cómo se aplican.
- Los salarios, sus tipos, su aplicación y su protección.
- Las obligaciones laborales del patrón y del trabajador.
- La administración de prestaciones.
- Las Comisiones Mixtas, su constitución y su administración.
- Las formas para concluir una relación de trabajo, su aplicación y los pagos que se deben hacer al trabajador.
- Las obligaciones de la empresa en materia de Seguridad Social.
- El Régimen Obligatorio y el Voluntario
- La integración del salario y la determinación del Salario Base de Cotización
- Las cuotas obrero patronales y la aportación al Fondo de Vivienda.
- Los riegos de trabajo y los Capitales Constitutivos.
- La Prima de Riesgos de Trabajo y sus consecuencias.
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