{"id":7607,"date":"2025-02-04T11:17:15","date_gmt":"2025-02-04T17:17:15","guid":{"rendered":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/?p=7607"},"modified":"2025-02-04T11:17:15","modified_gmt":"2025-02-04T17:17:15","slug":"liderazgo-positivo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/","title":{"rendered":"Liderazgo positivo: una herramienta clave para transformar organizaciones desde el bienestar"},"content":{"rendered":"\n<p>La Colecci\u00f3n <strong>Factor Wellbeing<\/strong>, desarrollada por el Instituto de Ciencias del Bienestar Integral de la Universidad Tecmilenio, presenta una serie de publicaciones dise\u00f1adas para potenciar el crecimiento empresarial a trav\u00e9s del modelo BEAT. Este enfoque, sustentado en m\u00e1s de una d\u00e9cada de investigaciones y su implementaci\u00f3n exitosa en m\u00e1s de cien empresas mexicanas, se centra en cuatro pilares esenciales: <strong>Bienestar organizacional, Enfoque en liderazgo positivo, Ambiente positivo y Trabajo significativo<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>En esta edici\u00f3n, el protagonismo lo asume el concepto de <strong>liderazgo positivo<\/strong>, una cualidad indispensable para quienes desean liderar con autenticidad, empat\u00eda y visi\u00f3n estrat\u00e9gica. Esta obra gu\u00eda a empresarios y directivos en el desaf\u00edo de construir entornos laborales m\u00e1s humanos y productivos, ofreciendo herramientas pr\u00e1cticas para fortalecer el bienestar tanto de los l\u00edderes como de sus equipos.<\/p>\n\n\n\n<p>Seg\u00fan Rosalinda Ballesteros e Iv\u00e1n Guerrero, autores del libro, \u201cel bienestar de las personas es la base para que un l\u00edder pueda motivar y generar una espiral ascendente de felicidad y \u00e9xito, tanto personal como profesional.\u201d Esta premisa exige, como se\u00f1alan, una dosis de valent\u00eda excepcional por parte de los l\u00edderes, quienes deben estar dispuestos a implementar las propuestas aqu\u00ed contenidas para transformar su gesti\u00f3n de manera integral.<\/p>\n\n\n\n<p>El libro aborda el liderazgo positivo desde un enfoque progresivo, estructurado en cuatro niveles:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Autocuidado<\/strong>: Reconoce la importancia de que los l\u00edderes se cuiden a s\u00ed mismos antes de asumir la responsabilidad de inspirar y dirigir a otros.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Gesti\u00f3n del bienestar y estr\u00e9s laboral<\/strong>: Plantea estrategias para equilibrar la relaci\u00f3n entre las demandas laborales y el bienestar personal, en un entorno empresarial cada vez m\u00e1s retador.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Inteligencia emocional<\/strong>: Este nivel destaca la capacidad de los l\u00edderes para comprender, regular y utilizar sus emociones como un motor para fortalecer la conexi\u00f3n con sus equipos.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Gesti\u00f3n de est\u00e1ndares de bienestar<\/strong>: Subraya la importancia de un liderazgo comprometido, capaz de desarrollar un inter\u00e9s genuino en las personas, promoviendo la dignidad y el florecimiento colectivo.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>El contenido de esta obra resulta aplicable a todo tipo de empresas, desde grandes corporativos hasta peque\u00f1as y medianas empresas, y responde a una necesidad urgente en el entorno empresarial actual: l\u00edderes que comprendan que el bienestar organizacional no solo es un medio para alcanzar la productividad, sino un fin en s\u00ed mismo.La Colecci\u00f3n <strong>Factor Wellbeing<\/strong> invita a empresarios y l\u00edderes visionarios a repensar la forma en que gu\u00edan a sus equipos, promoviendo una transformaci\u00f3n que va m\u00e1s all\u00e1 de los resultados financieros, para impactar positivamente en la vida de las personas y la sostenibilidad de las organizaciones.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Colecci\u00f3n Factor Wellbeing, desarrollada por el Instituto de Ciencias del Bienestar Integral de la Universidad Tecmilenio, presenta una serie de publicaciones dise\u00f1adas para potenciar<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7608,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[157,152],"tags":[1529,173,234,1528],"class_list":["post-7607","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-editorial","category-empresas","tag-bienestar-organizacional","tag-empresas","tag-inteligencia-emocional","tag-liderazgo-positivo"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Entorno Empresarial\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/facebook.com\/comcoparmex\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-02-04T17:17:15+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1065\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"800\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Coparmex Jalisco\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@comcoparmex\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@comcoparmex\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Coparmex Jalisco\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Coparmex Jalisco\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/7d1d56a9587bfb3a725cd3dbfbdb9d44\"},\"headline\":\"Liderazgo positivo: una herramienta clave para transformar organizaciones desde el bienestar\",\"datePublished\":\"2025-02-04T17:17:15+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/\"},\"wordCount\":467,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/02\\\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg\",\"keywords\":[\"Bienestar organizacional\",\"empresas\",\"inteligencia emocional\",\"Liderazgo positivo\"],\"articleSection\":[\"Editorial\",\"Empresas\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/\",\"name\":\"C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/02\\\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg\",\"datePublished\":\"2025-02-04T17:17:15+00:00\",\"description\":\"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/02\\\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/02\\\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg\",\"width\":1065,\"height\":800},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/liderazgo-positivo\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Liderazgo positivo: una herramienta clave para transformar organizaciones desde el bienestar\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/\",\"name\":\"Revista Entorno Empresarial\",\"description\":\"Coparmex Jalisco\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#organization\",\"name\":\"Coparmex Jalisco\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/02\\\/logo-amp.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/02\\\/logo-amp.png\",\"width\":120,\"height\":90,\"caption\":\"Coparmex Jalisco\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/facebook.com\\\/comcoparmex\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/comcoparmex\",\"http:\\\/\\\/instagram.com\\\/coparmexjalisco\",\"https:\\\/\\\/mx.linkedin.com\\\/company\\\/coparmex-jalisco\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/c\\\/CoparmexJaliscomx\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/7d1d56a9587bfb3a725cd3dbfbdb9d44\",\"name\":\"Coparmex Jalisco\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/06\\\/favicon-150x133.png\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/06\\\/favicon-150x133.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/06\\\/favicon-150x133.png\",\"caption\":\"Coparmex Jalisco\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/coparmexjal.org.mx\\\/entorno-empresarial\\\/author\\\/coparmexjalisco\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional","description":"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/","og_locale":"es_MX","og_type":"article","og_title":"C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional","og_description":"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.","og_url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/","og_site_name":"Entorno Empresarial","article_publisher":"https:\/\/facebook.com\/comcoparmex","article_published_time":"2025-02-04T17:17:15+00:00","og_image":[{"width":1065,"height":800,"url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Coparmex Jalisco","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@comcoparmex","twitter_site":"@comcoparmex","twitter_misc":{"Escrito por":"Coparmex Jalisco","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/"},"author":{"name":"Coparmex Jalisco","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#\/schema\/person\/7d1d56a9587bfb3a725cd3dbfbdb9d44"},"headline":"Liderazgo positivo: una herramienta clave para transformar organizaciones desde el bienestar","datePublished":"2025-02-04T17:17:15+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/"},"wordCount":467,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg","keywords":["Bienestar organizacional","empresas","inteligencia emocional","Liderazgo positivo"],"articleSection":["Editorial","Empresas"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/","name":"C\u00f3mo el liderazgo positivo impulsa el \u00e9xito organizacional","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg","datePublished":"2025-02-04T17:17:15+00:00","description":"La clave del \u00e9xito empresarial radica en el bienestar. Conoce c\u00f3mo el liderazgo positivo puede mejorar la cultura laboral.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#primaryimage","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg","contentUrl":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Enfoque-en-liderazgo-perspectiva.jpg","width":1065,"height":800},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/liderazgo-positivo\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Liderazgo positivo: una herramienta clave para transformar organizaciones desde el bienestar"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#website","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/","name":"Revista Entorno Empresarial","description":"Coparmex Jalisco","publisher":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#organization","name":"Coparmex Jalisco","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/logo-amp.png","contentUrl":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/logo-amp.png","width":120,"height":90,"caption":"Coparmex Jalisco"},"image":{"@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/facebook.com\/comcoparmex","https:\/\/x.com\/comcoparmex","http:\/\/instagram.com\/coparmexjalisco","https:\/\/mx.linkedin.com\/company\/coparmex-jalisco","https:\/\/www.youtube.com\/c\/CoparmexJaliscomx"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/#\/schema\/person\/7d1d56a9587bfb3a725cd3dbfbdb9d44","name":"Coparmex Jalisco","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/favicon-150x133.png","url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/favicon-150x133.png","contentUrl":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/favicon-150x133.png","caption":"Coparmex Jalisco"},"url":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/author\/coparmexjalisco\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7607","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7607"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7607\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7609,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7607\/revisions\/7609"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7608"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7607"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7607"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/entorno-empresarial\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7607"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}