{"id":23863,"date":"2024-11-27T13:47:01","date_gmt":"2024-11-27T19:47:01","guid":{"rendered":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/cpx\/?post_type=mec-events&#038;p=23863"},"modified":"2024-12-18T11:35:17","modified_gmt":"2024-12-18T17:35:17","slug":"subcontratacion-repse","status":"publish","type":"mec-events","link":"https:\/\/coparmexjal.org.mx\/cpx\/cursos\/subcontratacion-repse\/","title":{"rendered":"Reforma a la subcontrataci\u00f3n y REPSE"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]Proporcionar a los participantes un conocimiento integral sobre la reforma a la subcontrataci\u00f3n en M\u00e9xico, enfoc\u00e1ndose en las nuevas disposiciones legales, su impacto en las relaciones laborales y empresariales, as\u00ed como el proceso de registro en el REPSE<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00bfPara qui\u00e9n es este curso?<\/strong><\/p>\n<p>Empresarios, gerentes de recursos humanos, responsables de cumplimiento normativo, asesores legales, contadores, consultores de empresas, y profesionales involucrados en la contrataci\u00f3n de servicios especializados[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=\u00bb.vc_custom_1644542146667{background-color: #f9f9f9 !important;}\u00bb][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/3&#8243;][vc_column_text]<b><span style=\"color: #339966;\">Fechas:<\/span><\/b><\/p>\n<p>25 de <strong>febrero<\/strong>; 4 y 11 de <strong>marzo 2025<\/strong><br \/>\n<b style=\"color: #339966;\">Duraci\u00f3n:<br \/>\n<\/b>9 horas<br \/>\n<b style=\"color: #339966;\">Horario:<br \/>\n<\/b>9:00 a 12:00 hrs[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/3&#8243;][vc_column_text]<b><span style=\"color: #339966;\">Nivel de conocimiento:<\/span><br \/>\n<\/b><strong>Intermedio:<\/strong> Es recomendable tener conocimientos previos en legislaci\u00f3n laboral y fiscal, as\u00ed como experiencia en la contrataci\u00f3n de servicios o administraci\u00f3n de personal[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/3&#8243;][vc_column_text]<b><span style=\"color: #339966;\">Habilidades del participante:<\/span><br \/>\n<\/b><\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Organizaci\u00f3n<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Capacidad cr\u00edtica<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Atenci\u00f3n al detalle<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Toma de decisiones<\/li>\n<\/ul>\n<p><b style=\"color: #339966;\">Requerimientos:<br \/>\n<\/b><\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Familiaridad con los conceptos de subcontrataci\u00f3n y obligaciones fiscales.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Comprensi\u00f3n de los principios b\u00e1sicos de contratos laborales y de servicios especializados.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/2&#8243;][vc_column_text]<b><span style=\"color: #339966;\">Obtienes:<\/span><br \/>\n<\/b>Diploma, curso pr\u00e1ctico y constancia DC-3[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/2&#8243;][vc_column_text]<b><span style=\"color: #339966;\">Aprender\u00e1s:<\/span><br \/>\n<\/b><\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Conocer los aspectos clave de la reforma a la subcontrataci\u00f3n en M\u00e9xico y el impacto en las empresas.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Realizar el proceso de registro en el REPSE de manera correcta, cumpliendo con todos los requisitos.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Cumplir con las obligaciones fiscales y laborales derivadas de la reforma y la contrataci\u00f3n de servicios especializados.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_tta_accordion style=\u00bbmodern\u00bb active_section=\u00bb1&#8243; no_fill=\u00bbtrue\u00bb collapsible_all=\u00bbtrue\u00bb title=\u00bbTemario\u00bb][vc_tta_section title=\u00bbM\u00f3dulo 1: Reforma a la Subcontrataci\u00f3n en M\u00e9xico (3 horas)\u00bb tab_id=\u00bb1572040042016-5cce572d-ba10&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Contexto y antecedentes de la reforma.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Cambios en la Ley Federal del Trabajo (LFT): eliminaci\u00f3n de la subcontrataci\u00f3n laboral.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Definici\u00f3n de servicios especializados: distinci\u00f3n entre subcontrataci\u00f3n prohibida y permitida.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Obligaciones de las empresas y trabajadores: impacto en las relaciones laborales.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Consecuencias legales del incumplimiento de la reforma.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=\u00bbM\u00f3dulo 2: El REPSE: Proceso de Registro y Requisitos (3 horas)\u00bb tab_id=\u00bb1652905868268-5cb8df98-b66c\u00bb][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">\u00bfQu\u00e9 es el REPSE y a qui\u00e9n aplica?<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Requisitos para el registro en el REPSE: documentaci\u00f3n y pasos para el alta.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Actividades especializadas que requieren inscripci\u00f3n.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Obligaciones posteriores al registro: informes trimestrales y auditor\u00edas.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Sanciones por no registrarse en el REPSE o por incumplir obligaciones.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li aria-level=\"2\"><\/li>\n<li aria-level=\"1\"><\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=\u00bbM\u00f3dulo 3: Cumplimiento Laboral, Fiscal y de Seguridad Social (3 horas)\u00bb tab_id=\u00bb1652906092652-909d8073-36cb\u00bb][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Responsabilidades fiscales: retenci\u00f3n de ISR, IVA y obligaciones ante el IMSS e INFONAVIT.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Responsabilidad solidaria de la empresa contratante.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Normativa sobre subcontrataci\u00f3n de servicios especializados ante la STPS y el SAT.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Buenas pr\u00e1cticas para la adaptaci\u00f3n de contratos y auditor\u00eda interna.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Casos pr\u00e1cticos: c\u00f3mo adaptarse a la nueva normativa de manera efectiva.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column width=\u00bb1\/2&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<p style=\"font-size: 20px;\"><strong style=\"color: #0071ce;\">Socio Coparmex:<\/strong><\/p>\n<p>solicita tu c\u00f3digo promocional y obt\u00e9n <strong style=\"color: #96bd13;\">un descuento adicional <\/strong> en todos los cursos.<\/p>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=\u00bb1\/2&#8243;][vc_tta_accordion style=\u00bbmodern\u00bb c_icon=\u00bbtriangle\u00bb active_section=\u00bb0&#8243; no_fill=\u00bbtrue\u00bb collapsible_all=\u00bbtrue\u00bb][vc_tta_section title=\u00bbQuiero que me contacte un asesor\u00bb tab_id=\u00bb1592500042006-800fdc9e-0f56&#8243;][dhvc_form id=\u00bb19061&#8243;][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text]Proporcionar a los participantes un conocimiento integral sobre la reforma a la subcontrataci\u00f3n en M\u00e9xico, enfoc\u00e1ndose en las nuevas disposiciones legales, su impacto en las relaciones laborales y empresariales, as\u00ed como el proceso de registro en el REPSE \u00bfPara qui\u00e9n es este curso? 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